Organisationsberatung Neuburg, Karlsruhe

Basierend auf Analysen der Kommunikations- und Entscheidungsprozesse ihrer Organisation, ebenso wie ihrer spezifischen Führungs- und Zusammenarbeitskultur berate, projektiere und begleite ich umfassende Veränderungsprozesse.

Ich unterstütze Sie und ihre Führungskräfte, ihre Muster und Dynamiken zu erkennen und erarbeite gemeinsam mit Ihnen eine für ihre Situation passende Vorgehensweise.

Hierbei greife ich auf fundiertes Fachwissen, Methodenvielfalt und langjährige Erfahrungswerte zurück. Mein Netzwerk aus erfahrenen Kollegen ermöglicht mir, bedarfsweise weitere Ressourcen bzw. Wissen und Kompetenzen hinzuziehen.

Fragestellungen für eine Organisationsberatung/ -begleitung können u.a. sein:

  • Wie schaffen wir es, unsere Organisation zukunftsfähig zu machen/ zu halten? Was braucht es dazu auf struktureller Ebene?
  • Wie gestalten wir unsere Prozesse, unsere Kommunikations- und Entscheidungsstrukturen?
  • Welche Kompetenzen und Fähigkeiten brauchen unsere Führungskräfte und Mitarbeiter? Was bedeutet das für unser Angebot zur Führungskräfte-/ Personalentwicklung?
  • Welche Konfliktpotentiale haben strukturelle Relevanz und wie wollen wir mit diesen umgehen?
  • ...
Martina Rühm, Waldstr. 12, D-76776 Neuburg